Co pół roku, zarząd Prezesów i Dyrektorów firmy ,,N
Energia’’ organizuje kongres, na którym wraz ze swoimi współpracownikami
podsumowuje ostatnie 183 dni. Osobom ze szczególnym zaangażowaniem i wynikami,
przyznawane są statuetki i różnego rodzaju nagrody, które zostały zdobyte w
programach motywacyjnych, dzięki swojej pracy. Oczywiście nigdy nie brakuje
dużej dawki wiedzy sprzedażowej jak i również technicznej. To czas, aby się na
chwilę zatrzymać, przemyśleć miniony czas i złapać oddech, by móc dalej ruszyć
z przytupem! To również okazja, by wymienić się swoimi doświadczeniem,
spostrzeżeniami i przemyśleniami z innymi. Całości towarzyszy niesamowita
energia.
Blok pierwszy zaczął się ciekawymi branżowymi nowinkami z
Polski i nie tylko. Dowiedzieliśmy się, przed czym możemy uchronić naszych
przyszłych klientów i zabezpieczyć ich nie tylko finansowo, ale również
energetycznie. Czekają nas duże zmiany, dlatego warto już dzisiaj obmyśleć
dobrą strategię i mieć plan. Dowiedzieliśmy się np., że już w 2026 roku,
wszystkie dachy domów weselnych mają obowiązek posiadać instalacje
fotowoltaiczną, w 2027 roku każdy dom ma mieć taki obowiązek, a w 2029 roku,
nowo budowane domy, które nie będą miały uwzględnionego projektu instalacji
fotowoltaicznej przy projekcie domu, nie będą miały pozwolenia na budowę.
Dowiedzieliśmy się również, jakie podwyżki cen energii
elektrycznej czekają Polaków w 2023 roku. Dla rolników i prosumentów cena
zwiększy się o 100 procent w górę, a dla firm aż o 300 procent! W 2027 roku
przewidywana jest stabilizacja stawek cen za energie elektryczną.
Duże zmiany nie tylko zajdą w domach polskich rodzin, ale
również w innych państwach takich jak np. Niemcy. Każdy nowo budowany dom, już
od 2024 roku, będzie miał obowiązek stosować pompę ciepła.
Energia elektryczna niebawem stanie się ‘’dobrem
luxusowym’’, ponieważ już w 2023 przewidywane są stałe braki w dostawie prądu,
które znacznie pogorszą komfort życia społeczności, dlatego poleca się
zwłaszcza osobom, które zaopatrzyły się w pompę ciepła zakupić zestaw
fotowoltaiczny + bank energii, aby mieć bezpieczeństwo i pewność zapewnienia
ciepła sobie i rodzinie.
Czas przy bloku drugim był zarezerwowany osobom, które
odnotowały największe wyniki w ostatnim półroczu, osobom, które odnotowały
największe wyniki jako debiutanci, oraz dla osób, które zakwalifikowały się do
programów motywacyjnych. Jednym z nich były ‘’N WAKACJE’’. Już 09.10.2023 uczestnicy
będą mieli okazję wspólnie z zarządem wyruszyć w niesamowitą przygodę do
Turcji, gdzie zaczerpną jeszcze więcej nowej wiedzy oraz dowiedzą się jeszcze
więcej na temat drogi każdego z nich, jaką musieli przejść, aby być w miejscu,
w którym są obecnie, a temu wszystkiemu będzie towarzyszyć niesamowita energia
i klimat tureckich plaż.
Kolejnym ciekawym programem był program ‘’N GOLD’’. W
programie tym, osoby, które się zakwalifikowały, były nagradzane sztabkami
złota.
Jak co roku, tytuł najlepszego menagera sieci, trafił do
Pawła Rżysko. Wynik, który wygenerował wraz ze swoim zespołem sprzedaży to 2,5 MWh!
Grupa cały czas prężnie się rozwija, a przyszły czas, który nastąpi, zapowiada
się ciekawie!
Wszystkim serdecznie gratulujemy i życzymy kolejnych
sukcesów!
Po krótkiej przerwie przyszedł czas na blok nr.3., na którym
uczestnicy mogli pozyskać wiedzę sprzedażową oraz mieć wgląd do rzetelnych
analiz, które jasno pokazywały jak nowe prawo czyli tzw. ‘’net-biling’’, od
01.04.2022 ukształtował rynek fotowoltaiczny, z ogromną korzyścią dla
prosumentów. Rok 2022 jest nietuzinkowy dla branży OZE, a przyszły wróży
jeszcze więcej dobrego!
Po wspólnym obiedzie, nadszedł czas na długo wyczekiwany
blok nr.4, który wniósł wiele wartościowej wiedzy, na temat prowadzenia
profesjonalnej rozmowy z klientem, oraz jak kontraktować z inwestorem zaczęcie
współpracy w przyszłości. Temat tak bardzo zaciekawił słuchających, że na sali
powstała grobowa cisza.
Chwilę przed rozpoczęciem bloku piątego, zostały ogłoszone
warunki nowego programu motywacyjnego, którego wyniki będą podane już za pół
roku przy kolejnym podsumowaniu półrocza. Ostatnie, kończące już wystąpienie,
sprawiło, że włosy na rękach stawały dęba…Prelekcja coacha z blisko 30-letnim
doświadczeniem wywołało w większości niesamowite emocje i przemyślenia. Zarząd
nie tylko dba o wysoki zakres wiedzy, ale również o wizerunek swoich
zwierzchników na żywo jak i w sieci, dlatego stale pracujemy nad drobnymi
elementami, które z czasem wydają dobre owoce. Uczymy się również psychologii,
która również w dużym stopniu wpływa na naszą efektywność w pracy.
To wszystko, co stale oferuje i dostarcza firma swoim
współpracownikom, ma nieocenioną wartość, która przekłada się na rzeczywistość
i w późniejszym czasie na wyniki. Projekty, które prowadzi firma i które
niebawem ujrzą światło dzienne, będą przełomowe nie tylko dla Polski pod
względem rozwoju odnawialnych źródeł energii, ale również dla ludzi, którzy ją
tworzą ,pod względem szansy na duże wybicie się i przy tym jeszcze większe
zarobki! Dbanie o wysoki poziom wiedzy, motywacji oraz energii jest kluczowe,
aby odnieść sukces. Oni już to wiedzą i dzielą się tym w zupełności za darmo.
Być może szukasz firmy, która zapewni Tobie to wszystko lub z jakąś już
współpracujesz, ale czujesz, że czegoś Tobie brakuje, dlatego serdecznie
zapraszamy, abyś i Ty mógł zobaczyć na własne oczy ludzi, którym faktycznie
zależy na Twoim sukcesie i zapewniam Ciebie, że Oni o to zadbają, abyś go
osiągnął.
